Descripció

Presentar la sol·licitud de participació en els processos de selecció i provisió de personal de l'Ajuntament i fer el pagament de la taxa per drets d'examen establerta per la convocatòria.

CONVOCATÒRIES OBERTES:

TORN LLIURE

• Auxiliar administratiu/va (auxiliar de mercats). Ref. 2018AGAUXC2
   
• Educador/a social. Ref. 2018AETMA2ES
   
• Subaltern/a. Ref. 2018AGSUBGP
   
• Tècnic/a per a l’execució del projecte Pla Local de Prevenció i Gestió dels Residus Municipals i Gestió del Verd Urbà Municipals.
   
• Tècnic/a auxiliar de Biblioteca
  
  
• Tècnic/a d'administració general
   
• Tècnic/a de gestió. Ref. 2018AGA2
  
  
• Tècnic/a d’Igualtat. Ref. 2018AETMA2TI
   
• Tècnic/a mitjà/ana d’Esports.
   
• Tècnic/a Salut Pública. Ref. 2018AETS1SP
   
• Treballador/a social. Ref. 2018AETMA2TS 

 
PROMOCIÓ INTERNA

• Tècnic/a d’administració general. Ref. 2018AGASSJA1
   
• Tècnic/a d’administració general (Assessoria Jurídica). Ref. 2018AGATAGA1
   
• Tècnic/a de Joventut
   

PROMOCIÓ INTERNA CREUADA

• Administratiu/va

RESERVA ESPECIAL PER AL PERSONAL LABORAL FIX (FUNCIONARITZACIÓ)

• Administratiu/va
  
  
• Arxiver/a
  
  
• Subaltern/a
  
  
• Tècnic/a Comunicació
  
  
• Tècnic/a Medi Ambient
  
  
• Tècnic/a Promoció i Atenció Ciutadana
  
  
• Tècnic/a TIC

Accés a la pàgina de Convocatòries de selecció

Qui ho pot demanar?

Qualsevol persona interessada que compleixi els requisits exigits a les bases de la convocatòria.

Requisits previs

Per ésser admesos al procés, els aspirants hauran de complir els requisits especificats a les bases reguladores del procés selectiu.

Documents que cal aportar

• Sol·licitud model
   
• La documentació que s'ha de presentar és la que consta a les bases reguladores de cada procés.

Antelació amb que cal demanar

• Dins del període de presentació d'instàncies de la convocatòria.

CONVOCATORIES OBERTES:

TORN LLIURE

• Auxiliar administratiu/va (auxiliar de mercats). De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Educador/a social. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Subaltern/a. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
   
• Tècnic/a per a l’execució del projecte Pla Local de Prevenció i Gestió dels Residus Municipals i Gestió del Verd Urbà Municipals. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
   
• Tècnic/a auxiliar de Biblioteca. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Tècnic/a d'administració general. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  
• Tècnic/a de gestió. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Tècnic/a d’Igualtat. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Tècnic/a mitjà/ana d’Esports. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Tècnic/a Salut Pública. De l'11 al 30 de juliol de 2018.
  
  
• Treballador/a social. De l'11 al 30 de juliol de 2018.

PROMOCIÓ INTERNA

•  Tècnic/a d’administració general. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
   
•  Tècnic/a d’administració general (Assessoria Jurídica). Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
   
•  Tècnic/a de Joventut. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.

 
PROMOCIÓ INTERNA CREUADA

•  Administratiu/va. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  

RESERVA ESPECIAL PER AL PERSONAL LABORAL FIX (FUNCIONARITZACIÓ)

• Administratiu/va. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  
• Arxiver/a. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
   
• Subaltern/a. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  
• Tècnic/a Comunicació. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  
• Tècnic/a Medi Ambient. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  
• Tècnic/a Promoció i Atenció Ciutadana. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.
  
  
• Tècnic/a TIC. Del 13 de juliol a l'1 d'agost de 2018.

___________________________________________________________________________

CONVOCATORIES TANCADES:

• Tècnic/a mitjà de Medi Ambient: borsa de treball per a la realització de treballs temporals, per a substitucions i interinitats del 14 de juny al 3 de juliol de 2018.
• Tècnic/a de projectes en l'àmbit educatiu del 12 de juny al 1 de juliol de 2018 (quan l’últim dia del termini sigui inhàbil s’entendrà prorrogat al primer dia hàbil següent, 2 de juliol).
• Cap del Servei d'Educació: del 12 de juny al 1 de juliol de 2018 (quan l’últim dia del termini sigui inhàbil s’entendrà prorrogat al primer dia hàbil següent, 2 de juliol).
• Tècnic/a de gestió de Recursos Humans: del 9 al 28 de juny de 2018.
• Tècnic/a de Desenvolupament Social i Cultural: borsa de treball per a la realització de treballs temporals, per a substitucions i interinitats: fins al 30 d'abril de 2018.
• Tècnic/a de Ciutadania Activa: borsa de treball per a la realització de treballs temporals, per a substitucions i interinitats: fins al 30 d'abril de 2018.

On es demana (Presencial)

Oficina d'Atenció Ciutadana

Plaça de la Vila, 1 (08192)
Dilluns a dijous de 8:30 a 19h, divendres de 8:30 a 14h
Telèfon: 937216800

C/ de Josep Mitats, 10 (08194)
Dimecres de 16.45 a 20h i divendres de 8.45 a 14h
Telèfon: 937840136


Consulteu els horaris especials de Setmana Santa, estiu i Nadal

On es demana (En línia)

Enllaç: Sol·licitud online

Servei gestor

Servei de Recursos Humans

Termini per resoldre i notificar

1 mesos

Sentit del silenci administratiu

Negatiu

Cost

D’acord amb l’ordenança fiscal núm. 4.1. Taxa per expedició de documents administratius.

Mitjans de pagament

Mitjançant Carpeta Ciutadana – Pagament de rebuts 

Qualsevol de les entitats bancàries col·laboradores especificades a la liquidació.

Observacions

A partir de la convocatòria al Butlletí Oficial de la Província, tots els successius anuncis, s’exposaran al tauler d’anuncis de l’Ajuntament de Sant Quirze del Vallès i al web municipal www.santquirzevalles.cat/Ocupaciópública

Per més informació podeu consultar les bases reguladores del procés selectiu al que us esteu presentant.